特別認定講師

太田 富美子（おおた とみこ）

テーマ

笑顔と感謝があふれる職場づくり

メッセージ

「ほめ達」で自立型人財を育てる職場へ

プロフィール

看護管理者経験30年。
2011年看護部長として介護老人保健施設へ赴任し、離職率40％の悲劇を2度経験したことより、
スタッフの心の声を聴く面談を開始。
2016年「ほめ達」に運命的に出会うことで「存在を認める・貢献を伝える・ねぎらう」という、
「ほめ達」面談メソッドを開始しすることで、離職率を４％に下げる実績を達成。
2020年秋、病院看護部長として赴任し、看護職・介護職を笑顔に変換する「ほめ達」面談を、
のべ80名に実践することで、笑顔と感謝があふれる職場づくりを実践中。
現在は医療法人グループの教育者を兼務し、すべての人を尊重し、心に寄り添う看護実践のための年間教育を運営している。

実績

・地域包括主催 居宅支援事業所研修:
　　「ほめる達人になって、笑顔の扉を開けましょう！」
・地域管理栄養士協議会：
　　「ほめ達！で笑顔の連鎖を始めましょう」
・看護学校:
　　「ほめ達！で学ぶコミュニケーション」～あなたの言葉で未来は変わる～
　　　チームを創る「ほめる幸せ行動力」



・看護部管理者研修:
　　「心を動かす面談技法」心の報酬の手渡し方」
　　「看護管理者としてのヒューマンスキル」
　　「心理的安全性」３つのStep
　　「働きやすい職場づくりのための実践計画書」
　　「看護管理者としての覚悟と部署改善力」
・病院新人看護師研修:
　　笑顔で働くための「ほめる幸せ行動力」